SPHR 試験問題 131
レイチェルは6年間会計業務に従事しています。彼女は常に安定した業績を上げてきましたが、最近、業務において大きな損失をもたらすミスを何度か犯してしまいました。上司である経理マネージャーはレイチェルと何度か話し合いましたが、改善は見られませんでした。マネージャーが取るべき最も適切な対応は何でしょうか？
SPHR 試験問題 132
次のどれが賃金や給与に関連しない従業員への支払いから構成されていますか?
SPHR 試験問題 133
あなたはHJN社の人事担当者で、職場のストレス対策を任されています。NIOSHの書籍「職場におけるストレス」を参考に、職場のストレスには主に6つのカテゴリーがあることを知りました。「家族に優しいポリシーの欠如」は、どのカテゴリーのストレスに最もよく当てはまりますか？
SPHR 試験問題 134
次の規格のうち、職場の許容騒音レベルを定めるものはどれですか?
SPHR 試験問題 135
上司から、特定の機能を外部企業にアウトソーシングしたいという相談を受けました。彼女は、組織がアウトソーシングする予定の機能について、3社のベンダーにソリューションを依頼する文書を作成してもらいたいと考えています。この場合、どのような種類の調達文書を作成し、ベンダーに送付すればよいでしょうか？