[2023-09-23更新,50問] 無料SAP C_THR97_2211試験問題集、C_THR97_2211最新テスト(ページ 3)

社内の採用プロセスで、従業員プロフィールを更新するために EmpJob API を使用するのはなぜですか?

A. 異動イベントを作成し、従業員プロファイルレコードを更新するには

B. 外部ユーザーが保留中の雇用を管理するために移動されたときに、外部ユーザーを新規雇用に変換します。

C. 採用管理からオンボーディングまでデータを送信するため

D. 終了イベントを使用してオンボーディングを開始する場合

オンボーディングプロセスフローツールを更新する権限を管理者に付与するにはどうすればよいですか?

A. オンボーディング管理者ロールにプロセス管理権限を追加します。

B. SAP_ONB2_ErrorFlowsAdmins に管理者を追加します。

C. OnboardingBPEServiceUser に管理者を追加します

D. 管理者を OnboardingBpeAdmin に追加します

再雇用チェックはオンボーディングプロセスのどの時点で実行されますか? 注: この質問には 2 つの正解があります

A. オンボーディングの開始時にチェックが実行されます。

B. 個人データ収集ステップが完了した後にチェックが実行されます。

C. チェックは雇用データのレビューステップで実行されます。

D. チェックは保留中の採用の管理中にトリガーされます。

オンボーディング用に事前定義されたビジネスルールは次のうちどれですか? 注: この質問には 3 つの正解があります。

A. ONB2_Initiate_Offboarding

B. ONB2_InternalHire_Configuration

C. ONB2_ProcessClosurePeriodConfig

D. ONB2_PreDay1AccessCheck

E. ONB2_Internal_Hire_Programs

新入社員データと個人データの収集手順を確認するにはどのようなルールを設定する必要がありますか? 注: この質問には 2 つの正解があります

A. SAP_ONB2_ECDataCollectionCheck

B. SAP_ONB2_PreDaylAccessCheck

C. SAP_ONB2_HMReviewCheck

D. SAP_ONB2_DataCollectionConfigSelect

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