[2022-05-02更新,39問] 無料SAP C-HRHPC-2105試験問題集、C-HRHPC-2105資格問題対応(ページ 7)

SAP S / 4HANACloudビジネス統合をセットアップしています。顧客の役割はどのようにあなたをサポートしますか？

A. キーユーザーはカスタムフィールドを作成します。

B. 経理の専門家は、Configuration YourSolutionアプリで構成設定を適用します。

C. 財務会計担当者がロジックアプリを決定します。

D. 原価計算士は原価センタを作成します。

データ移行後に新しい従業員が作成されないようにするには、どのような構成を実行する必要がありますか？

A. 外部番号範囲スイッチを使用して従業員番号範囲を更新します。

B. 新入社員採用時の社内番号割り当てのデフォルト従業員番号（NUMKR）の機能を更新しました。

C. キーマッピングテーブルに、EmployeeCentralからEmployeeCentralPayrollへのPERNRIDのマッピングを入力します。

D. 人事アクションの設定構成ステップのタイプに対する人事法で従業員サブグループ（ES）スイッチを有効にします。

Employee Central Payrollのオプションのプロビジョニング設定はどれですか？

A. 従業員中央給与を有効にする

B. コスト配分を有効にする

C. 給与統合を有効にする

D. PayrollControlCenterを有効にする

国際給与のクラスター化されていない結果については、国固有のテーブルを確認する必要があります。正しい結果を受け取るには、どのテーブルが存在する必要がありますか？
この質問には3つの正解があります。

A. WPBP

B. EVAL_PERIOD

C. RT

D. WPBPJNDEX

E. HRPY_WPBP

データモデルを構成する際のSAPのベストプラクティスは次のうちどれですか？

A. Employee CentralPayrollのコードリストとは独立した一意の継承選択リストを維持する

B. Employee CentralPayrollのコードリストと一致する企業選択リストを維持します

C. Employee CentralPayrollのコードリストと一致する企業選択リストと後継選択リストを維持します

D. Employee Central Payrollのコードリストとは関係なく、一意の企業選択リストと後継選択リストを維持します

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